清遠
2023年3月19日—12月31日
一、連州市情況簡介
連州市位于廣東省西北部、小北江的上游。距廣州約230公里，車程約需3小時，清連高速、二廣高速、廣連高速、107國道、323國道貫穿全市。全市總面積2663平方公里，管轄10個鎮、2個民族鄉，戶籍人口約53萬。連州市是粵、桂、湘三省（區）交通樞紐和商品集散地，是粵西北區域經濟文化中心和粵北旅游中心城市。連州是中國攝影之城、中國生態旅游大縣、廣東省歷史文化名城、廣東省旅游強市、廣東省教育強市。
連州經過近年的快速發展，交通發達，國道、省道縱貫全市。電訊先進、通信網絡健全。市容市貌煥然一新，街道井然，整潔衛生，馬路寬闊，晚燈璀璨，文娛活動豐富，城市功能齊全，社會治安穩定，社會秩序有條不紊，人民群眾安居樂業，旅游接待能力強，賓館酒店大廈林立。
連州市醫療總院于2019年11月28日經連州市人民政府批準成立，下轄19家成員單位，是連州市唯一的緊密型縣域醫共體單位。目前，連州市醫療總院擁有在職職工2600余人，開放床位數2035張，總院人民醫院、中醫院、婦幼保健院、慢病院等新建住院大樓建成投入使用后，預計總床位數可達2500余張。
二、招聘崗位和要求
三、招聘對象和條件
（一）招聘對象
招聘對象為全日制普通高等院校2023應屆畢業生。
（二）招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守法律、法規，具備良好的品行和職業道德，具備適應崗位要求的身體、心理條件。
2.在校表現好，獲得院系及以上獎學金者、省部級及以上科研課題或項目組成員、學科競賽獲獎者優先考慮。
3.在校期間擔任過學生干部、積極參加志愿者活動的，同等條件下優先考慮。
具有下列情形之一者，不得報考：
1.因涉嫌違法正在接受審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的，或者刑事處罰期限未滿的人員。
2.法律、法規和規章規定不宜聘用的其它情形。
四、薪酬待遇
1.聘用人員列入事業單位編制管理，執行國家及省政策規定的薪酬待遇。
2.聘用人員實行聘用制，聘用人員應承諾在用人單位服務5年。
五、招聘程序和辦法
本次招聘采用現場面試考核的形式，主要流程包括：報名（線上報名或現場報名）、現場審核資料、現場面試考核、體檢、考察、辦理聘用手續。
（一）發布招聘公告
在連州市人民政府門戶網站(http://www.lianzhou.gov.cn）-人事信息欄上發布招聘公告。
（二）組織報名
1.報名時間、地點
連州市醫療總院將于2023年3月19日—12月31日，赴廣東省、湖南、廣西壯族自治區、江西、四川、云南、貴州省等全國部分高校進行校園招聘，自公告發布之日起接受線上報名至報名結束，現場報名具體時間和地點詳見校內公告。
2.報名方式
采用線上報名或現場報名兩種形式，每人限報一個職位，考生可登錄連州市人民政府門戶網站http://www.lianzhou.gov.cn-人事信息欄下載《連州市醫療總院公開招聘報名表》（附件1）。
（1）報名人員需提交資料：畢業證、身份證、報名表、未取得畢業證的應聘人員提交就業推薦表和在校學習成績單。
（2）線上報名。需提交的材料均以PDF格式發送到[email protected] 郵箱進行線上報名。
（3）現場報名。考生攜帶報名資料原件及復印件1份（審原件留復印件）進行現場報名。
（4）資料審核。工作人員審核報名資料，資料審核通過的考生接到面試通知后，須按時到達面試場所參加面試。線上報名人員注意保持手機通暢，并準備好報名資料原件。
3.注意事項
（1）報考者所提交的材料必須真實、準確、有效，如有弄虛作假的，一經查實，即取消考試資格或不予聘用。涉嫌犯罪的，移送司法機關處理。
（2）2023年國內普通高等院校畢業生須于2023年8月31日前取得相應畢業證書，若到期未取得畢業證，又不能作出合理說明的，不予聘用。港澳臺學習、國外留學歸來人員須取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證函及有關證明材料方可報考。
（三）招聘辦法
1.面試形式和內容
采用結構化面試的方式進行招聘，重點考核綜合分析能力、組織計劃能力、語言表達能力等方面，按面試成績由高至低的順序擇優聘用。
2.成績計算
面試滿分為100分，考試總成績按四舍五入保留小數點后1位，如成績仍然相同的，則按面試主評委給分高低順序確定名次。成績不達60分的不予聘用。
3.注意事項
考生須攜帶身份證、學生證、公告要求的相關資料等，按規定的時間到指定地點報到并參加面試，未按時報到或中途擅離考場的，視為自動放棄考試資格。
(四)體檢和考察
1.體檢
根據考生面試的成績按1︰1從高到低排名確定各崗位擬聘人員并組織體檢，體檢標準參照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢通用標準》執行，體檢時間和地點另定。如出現體檢不合格或放棄體檢的，可依次遞補體檢人選。
2.考察
體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選，按照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》等有關規定，對其政治思想、道德修養、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、社會關系以及是否需要回避等方面的情況進行考察，并通過查閱個人檔案等方式核實其是否符合條件聘用。如考察不合格或者放棄聘用的，可依次遞補考察人選。
（1）主要考察考生在校的現實表現情況(由畢業學校提供)。
（2）報到時須提交教育部學歷證書電子注冊備案表（登錄學信網下載打印）、畢業證、學位證。
(五)確定擬聘人員并公示
體檢和考察合格者確定為擬聘用人員，在連州市人民政府門戶網站(http://www.lianzhou.gov.cn）-人事信息欄上公示7個工作日。公示期間或公示期滿后，如發現擬聘用人員存在不符合聘用條件的或擬聘用人員自愿放棄聘用資格的，將按該崗位考試成績從高到低依次遞補人選。
（六）聘用
擬聘用人員公示無異議后，按照相關程序辦理聘用手續，由醫療總院分配到各分院工作。聘用人員應承諾在用人單位服務5年，如果因本人原因在未滿服務期離職，將列入誠信缺失人員名單，放入個人檔案。
（七）調劑
考生未能錄取到本人原報名的崗位，而出現本次招聘其它同類崗位空缺又無人選遞補的情況下，可在符合報考條件的考生中按總成績從高到低進行調劑，總成績高的考生優先選擇崗位，不愿接受調劑的考生可放棄。
六、其它事項
1.凡弄虛作假者，不論何時發現，一經查實，即取消資格。
2.應聘者在報名表所填寫聯系地址和電話必須真實，并保持聯系電話暢通。如因地址不詳或聯系電話不暢通，導致未能按時接到招聘工作的有關通知而耽誤其本人參加應聘的，后果由應聘者本人負責。
3.面試總成績、體檢結果、擬聘用人員名單等信息均通過連州市人民政府網（http://www.lianzhou.gov.cn）-人事信息欄公布,不再另行通知。
4.本次公開招聘不收取任何報名費用，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，不指定任何參考用書和資料。
5.以上公告由連州市醫院總院人力資源管理中心負責解釋（電話：0763-6689971），連州市人力資源和社會保障局（電話：0763-6667036）和連州市衛生健康局（電話：0763-6612408）負責監督指導。
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