連州市醫療總院(下稱總院)于2019年經連州市人民政府批準成立(連府辦[2019]55號)，總院下轄19家成員單位，現有職工2600余人，實際開放床位2035張。

　　為進一步加強總院人才隊伍建設，根據總院業務發展需要，經上級部門批準，2022年擬向社會公開招聘134名專業技術人員。根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》、《清遠市事業單位公開招聘人員實施辦法》要求，招聘公告如下：

　　一、招聘條件

　　(一)遵紀守法，具有良好的品行和職業道德。

　　(二)具有崗位所需的專業、學歷、技能條件及相應的資格證書。

　　(三)身體健康，具有正常履行崗位要求的身體條件。

　　(四)2022年應屆畢業生必須于2022年9月30日前取得畢業證及學位證書。其他報考人員均須于報名首日以前取得相應學歷、學位。港澳臺學習、國外留學歸來人員須取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證函及有關證明材料方可報考。

　　(五)醫療總院人民醫院不接受連州市醫共體其他成員單位在職人員應聘(辭職一年以上的人員除外)。

　　(六)招聘崗位的年齡計算時間截止到2023年1月3日。

　　二、招聘崗位及要求

　　具體招聘單位、人數、崗位要求詳見《連州市醫療總院2022年第二批專業技術人員招聘崗位信息表》(附件1)。

　　報名時間、地點、方式

　　(一)報名時間

　　2023年1月3日--1月5日(上午8:30—12:00，下午14：30—17:00)，醫生崗位可根據報名情況延長報名時間至招聘計劃完成為止。

　　(二)報名地點

　　1.連州市醫療總院人力資源管理中心(連州市湟川中路3號)。

　　2.連州市醫療總院人民醫院人事科(連州市洋湄路5號)。

　　3.報考連州市醫療總院人民醫院的考生在總院人民醫院人事科報名，報考其他單位的考生在醫療總院人力資源管理中心報名。

　　(三)報名方式

　　采取現場報名的方式。報名者持居民身份證、個人簡歷、畢業證、學位證、資格證、執業證(有執業證要求的崗位)，相關的工作經歷證明等材料原件及復印件，以及本人近期正面免冠彩照小一寸照片3張，填寫并遞交《連州市醫療總院公開招聘人員報名表》(附件2)，每人限報一個崗位。

　　外地考生可通過快遞方式將報名資料郵寄到醫療總院人力資源管理中心報名(地址：連州市湟川中路3號連州市醫療總院人力資源管理中心周主任收)。

　　(四)注意事項

　　1.報考人員要保證所填報及提供資料的真實性，如因個人填報、提供的信息失實，或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應聘資格的，由報名本人負責。

　　2.本次招聘在新冠疫情常態化防控下開展，并會根據疫情形勢和防疫要求動態調整，請密切關注廣東省、清遠市、連州市最新新冠疫情防控政策，積極配合和遵守考試防疫相關要求。

　　3.人力資源管理中心、人民醫院人事科負責審查應聘人員的資格條件，符合報名條件者進入應聘程序。

　　4.參加理論考試的考生，經審核符合崗位資格條件，需到報名處領取準考證，具體時間另行通知。

　　5.聯系人：

　　醫療總院人力資源管理中心周主任、陳女士、鄭女士、黃女士，聯系電話：0763-6689971

　　醫療總院人民醫院人事科劉主任、伍女士、邱老師，聯系電話：0763-6612020

　　考試內容及形式

　　實行競爭性選拔方式，考試內容有理論考試、面試、操作考試、試工考核，根據崗位、專業、學歷要求采用不同的考試形式。

　　采用面試、試工考核相結合考試的崗位，其中面試成績占40%、試工考核成績占60%，根據面試成績并按分數從高到低以及崗位招聘人數的1︰3的比例確定進入試工人選。

　　采用理論考試、面試、操作考試(或試工考核)相結合考試的崗位，其中理論考試成績占40%、面試成績占30%、操作考試(或試工考核)成績占30%，并根據實際理論考試情況劃定合格分數線，按理論考試分數從高到低以及崗位招聘人數的1︰3的比例確定進入面試、操作考試(或試工考核)人選。

　　(三)采用試工方式考試的崗位，如報名人數超過招聘人數的3倍則增加面試環節，并根據面試成績從高到低以及崗位招聘人數的1︰3的比例確定進入試工人選。

　　(四)如進入面試、操作、試工考試人選未達規定比例的，則按實際應聘人數確定面試、操作、試工考試人選。

　　(五)試工時間：為5個工作日。

　　五、考試時間安排

　　另行通知。

　　六、體檢

　　(一)根據考試總成績從高分到低分排序(分數相同者，按照面試主評委得分從高到低順序優先)，每個招聘崗位按1：1比例確定體檢人員。體檢項目和標準參照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》規定嚴格執行，體檢費自理，如有自動放棄體檢資格或體檢不合格的，可依次等額遞補體檢人選。

　　(二)體檢時間:另行通知

　　(三)體檢地點：另行通知

　　七、薪酬待遇

　　聘用人員參照國家相關規定及應聘單位規定的相關崗位的工資福利待遇，聘用人員不列入單位編制序列，按合同制管理。

　　八、公示和聘用

　　根據體檢結果，確定擬聘用人員，對擬聘用人員進行公示(時間為7個工作日),經公示無異議者按規定辦理相關聘用手續。

　　九、其它事項

　　招聘的具體實施受連州市人力資源和社會保障局和連州市衛生健康局的指導監督。

　　本公告由連州市醫療總院人力資源管理中心負責解釋。